FSC-CCOO Sector Autonómico | 3 mayo 2024.

La Asamblea Sectorial del Sector Autonómico se reúne en las Navas del Marqués (Ávila) para repasar los temas sindicales de este 2022

    Delegados y delegadas de los diferentes sectores de las administraciones autonómicas de la Federación de Servicios a la Ciudadanía de CCOO han mantenido un encuentro los días 26 y 27 de octubre. Se trataba de poner en común el trabajo que se está realizando en el sindicato, entre otros, con los planes de estabilización de empleo público o el reciente Acuerdo Marco 2022-2024 alcanzado entre CCOO y UGT con el Gobierno central.

    27/10/2022.
    Asamblea Sectorial en Las Navas del Marqués (Ávila)

    Asamblea Sectorial en Las Navas del Marqués (Ávila)

    La primera jornada del encuentro de los sectores autonómicos de CCOO, que se ha desarrollado en la localidad abulense de las Navas del Marqués, ha tenido lugar el miércoles 26 de octubre con la presencia de la Secretaria General de la FSC de Castilla y León, Ana Fernández de los Muros, quien estuvo acompañada por su Secretario de Organización, Jesús García. Tras la bienvenida y la puesta en valor del acuerdo alcanzado entre CCOO y el ejecutivo de Pedro Sánchez, tomó la palabra el Secretario General del Sector Estatal de Administración Autonómica (SEAA), Ernesto Angulo.

    Angulo hizo un pormenorizado repaso de la actividad sindical del SEAA a través del Informe General presentado a la Asamblea Sectorial. Tras su exposición, tomaron la palabra los delegados y las delegadas autonómicas, quienes, a continuación, aprobaron dicho informe con un 92,9% a favor de los votos emitidos, y sin ningún voto en contra.

    La Secretaria de Organización y Finanzas, Mónica Neches, presentó el borrador de los Presupuestos del SEAA para 2023, y también fue aprobado, en este caso, por unanimidad de la Asamblea presente.

    La mañana del jueves 27 ha servido para repasar los próximos procesos electorales en el ámbito de las administraciones autonómicas que se van a convocar, principalmente, a lo largo de todo el año 2023, y que va a seguir coincidiendo con todos los procesos de estabilización de empleo públicos planteados en los territorios.

    Por último, se han expuesto ante los delegados y las delegadas los planes de trabajo para el próximo año, así como los distintos grupos de trabajo que se han puesto en marcha y que continuarán activados.